İş hukuku

İşçinin haklı fesih sebepleri; sağlık problemleri, ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırılıklar ile zorlayıcı nedenlere …

Doğum izni kural olarak 16 haftadır. Çoğul gebelik, erken doğum, doktor raporu, kısmi süreli çalışma …

İhbar tazminatı Gelir Vergisi Kanunu gereğince ücret kabul edilerek vergilendirilir. İkale sözleşmesi kapsamındaki ödemeler ve …

Yurt dışında çalışan Türk işçilerin iş sözleşmelerine kural olarak seçilen hukuk veya mutad işyeri hukuku …

İşe iade davası, fesih bildiriminden itibaren bir ay içinde arabuluculuğa başvurularak açılan ve feshin geçerliliğini …

İşçinin hakları, 4857 sayılı İş Kanunu ve ilgili mevzuat uyarınca asgari ücret, fazla çalışma, yıllık …

Salgın sürecinde ücretsiz izin, yıllık izin, uzaktan çalışma şartları ve İş Kanunu kapsamındaki haklı fesih …

Gözaltına alınan veya tutuklanan işçi, devamsızlığın bildirim süresini aşması ve en az bir yıllık kıdeminin …

Süt izni, çalışan annelerin bir yaşından küçük çocuklarını emzirmeleri için tanınan haktır; işçilerde günde 1,5 …