HUKUK · MEVZUAT · UYGULAMA
Sosyal Güvenlik Hukuku
Sigortalılık, hizmet tespiti, emeklilik ve sosyal sigorta hakları.
Bu hukuk dalındaki konular
- Sigortalılık ve hizmet tespiti
- Emeklilik ve aylıklar
- İş kazası ve meslek hastalığı
- Prim ve kurum işlemleri
Bu başlıklar alanın konu çerçevesini gösterir. Bir uyuşmazlık birden fazla hukuk dalıyla ilişkili olabilir. Somut dosyada izlenecek yol; belgeler, işlem tarihi ve ilgili mevzuat birlikte değerlendirilerek belirlenir.
Görüşme ve iletişim bilgileriMakaleler
67 makale · Sayfa 4 / 6
İşsizlik Ödeneğine Hak Kazanma ve Kesilme Halleri
İşsizlik ödeneği, 4447 sayılı Kanun m. 51'deki sona erme hallerinden biriyle işsiz kalan, süresi içinde başvurup prim koşullarını sağlayan sigortalıya öden…
Tagrisso SGK Tarafından Karşılanır mı ve Dava Yolu
Tagrisso bedelinin SGK tarafından karşılanması belirli tıbbi şartlara bağlıdır; şartlar oluşmadığında idari başvuru ve dava yolu gündeme gelebilmektedir.
4A Emekli Maaşı Hesaplama: Formül ve Şartlar
4A emekli maaşı, ortalama aylık kazanç ile aylık bağlama oranının çarpımına dayanır. Yaş şartları, prim koşulları ve taban güvencesi 5510 sayılı Kanun çerç…
Harcırahın sigorta primine esas kazanca etkisi
Yolluk niteliğindeki sefer başı ödemeler prime esas kazanca katılmaz. Bu sonuç, harcırah adının her ödeme için kendiliğinden aynı etkiyi doğurduğu anlamına…
Sigortasız Çalıştırılma, Şikâyet ve Hizmet Tespiti
Sigortasız veya eksik bildirilen çalışma için şikâyet ve hizmet tespiti davası ayrılır; mahkemeye başvuru süresi yıl sonundan başlayarak beş yıldır.
EYT Nedir, Kimleri Kapsar ve Emeklilik Şartları Nelerdir?
EYT, 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigortalı olanlardan prim ve süre şartını dolduranlara yaş aranmaksızın emekli aylığı bağlayan yasal düzenlemedir.
Akıllı İlaç Davalarında İhtiyati Tedbir ve Bedel İadesi
Kanser ve nadir hastalıklarda akıllı ilaç bedellerinin karşılanması, TİTCK onayı, ihtiyati tedbir ve kurumdan tahsil süreçlerinin hukuki boyutları.
SGK Emeklilik İptali Davası ve Açılacak Hukuki Yollar
SGK emeklilik iptali durumunda iş mahkemesinde dava açılır. Zorunlu Kurum başvurusu, 15 günlük ödeme emri itirazı ve yersiz ödeme borçları bu davada incele…
SGK Yersiz Ödeme Borcuna İtiraz ve Geri Alım Usulü
SGK yersiz ödemelerine karşı borç tebliğinden itibaren ilgili birime itiraz edilir. İtiraz başvuru tarihinden itibaren on iş gününde amirce karara bağlanır…
EYT Emeklilik Şartları ve İş Hukuku Kapsamında Haklar
EYT düzenlemesi kapsamında sigortalılık kollarına göre emeklilik koşulları, başvuru usulü, kıdem tazminatı ve iş hukuku güvencelerine dair temel bilgiler.
3600 Günden Emeklilik Şartları ve Yaşlılık Aylığı
3600 günden emeklilik, 08.09.1999 öncesi sigortalıların 15 yıl ve 3600 günle yaşlılık aylığına hak kazanmasını ve kıdem tazminatı almasını sağlar.
5510 Sayili Kanun Kapsaminda Sosyal Sigortalar ve Temel Esaslar
5510 sayili Kanun kapsaminda sigortalilik turleri, tescil sureleri, prim sartlari, is kazasi bildirimi ve isverenin rucu sorumlulugu esaslari.
Makaleler genel bilgilendirme amacı taşır. Yayın tarihini ve varsa içerikte belirtilen inceleme tarihini kontrol edin; somut dosyanın değerlendirilmesinin yerini tutmaz.