HUKUK · MEVZUAT · UYGULAMA
Makaleler
Hukuki konulara göre makaleleri inceleyin. Bir hukuk dalı seçin veya merak ettiğiniz konuyu arayın.
Makaleler
7.282 makale · Sayfa 316 / 607
Elektrik Sektöründe Rekabet Hukuku: İhlal Tespiti ve Tedbir Süreci
Elektrik dağıtım ve tedarik şirketlerine yönelik rekabet sorunlarında 4054 sayılı Kanun'un tedbir, geçici tedbir ve şikâyet hükümlerinin işleyişi açıklanma…
Rekabet Kanunu İhlalinde Tazminat Davası ve Şartları
Rekabet Kanunu ihlallerinde tazminat sorumluluğu, üç kat tazminat koşulları, ispat yükü ve zamanaşımı süreleri yasal dayanaklarıyla incelenmektedir.
Kaza Anında ve Sonrasında Yapılması Gereken Hukuki İşlemler
Trafik kazası sonrasında olay yerinde alınacak güvenlik tedbirleri, delil tespiti, sigorta başvuru şartları ve tazminat haklarına ilişkin hukuki çerçeve.
HMK Madde 62: Davanın İhbarında Şekil Şartları
Davanın ihbarı HMK m. 62 uyarınca yazılı yapılır; ihbar sebebinin gerekçeli açıklanması ve yargılamanın aşamasının belirtilmesi zorunludur. Şartlar ve Yarg…
Güvenlik Soruşturmasında Aile Kayıtları ve Değerlendirme
Güvenlik soruşturması adayın şahsi olgusal verilerini kapsar; mevzuatta aileye ilişkin açık ibare ve doğrulanamayan beyanların dikkate alınması yer almaz.
İhmali Suç Nedir? İhmali Suç Tipleri ve Cezai Sorumluluk
İhmali suç, yapılması emredilen hukuki yükümlülüğün yerine getirilmemesidir. Gerçek ve görünüşte ihmali suçlar, aranan şartlar ve cezai sorumluluk ele alın…
Kıdem Tazminatı Nedir? Şartları ve Hak Kazanma Halleri
Kıdem tazminatı, en az bir yıllık çalışması olan işçinin sözleşmesinin kanundaki hallerle sona ermesinde ödenen ücrettir; hak kazanma koşullarını inceleyin…
Yeniden Satış Fiyatının Belirlenmesi ve Dolaylı Bilgi Değişimi
Rekabet hukukunda yeniden satış fiyatının belirlenmesi yasağı, azami ve tavsiye fiyat sınırı, dolaylı bilgi değişiminin nitelendirilmesi ve tazminat davası…
Sendikal Tazminat Nedir ve Nasıl Talep Edilir?
Sendikal tazminat, sendika özgürlüğünün ihlali halinde işçiye en az bir yıllık ücreti tutarında ödenen tazminattır. Dava ve talep şartları kanunla belirlen…
Askerlik Borçlanması: Prim Hesabı, Kapsam ve Emekliliğe Etkisi
Askerlik borçlanması, er, erbaş ve yedek subay okulunda geçen süreyi sigortalılık hizmetine ekleyen yasal bir haktır. Prim oranı, başvuru koşulları ve emek…
İşçilik Alacakları ve Temel İşçi Hakları Nelerdir?
İşçilik alacakları; ücret, kıdem ve ihbar tazminatı ile fazla çalışma ücretini içerir. Hak kazanma şartları ve ispat kuralları bu rehberde incelenmektedir.
Bekçi Durdurup Kimlik Sorabilir Mi? Şartları ve Sınırları
Bekçi, görev bölgesi ve saatinde makul sebeple kişileri durdurup kimlik sorabilir. Keyfî durdurma, üst araması ve elbise çıkarma işlemi yapılamaz.
Makaleler genel bilgilendirme amacı taşır. Yayın tarihini ve varsa içerikte belirtilen inceleme tarihini kontrol edin; somut dosyanın değerlendirilmesinin yerini tutmaz.